BEP 184 – Discusión de planes de formación (Parte 2)

Esta es la segunda parte de nuestra serie Business English Pod sobre vocabulario y colocaciones de capacitación y desarrollo del inglés.

Una buena formación es fundamental para cualquier empresa, grande o pequeña. ¿Cómo podemos esperar que las personas hagan un buen trabajo si no tienen los conocimientos, las habilidades y las herramientas adecuadas? Proporcionar a los empleados estas herramientas es una función clave de la formación.

Y de formación es de lo que hablaremos hoy. Analizaremos vocabulario y colocaciones importantes relacionados con el entrenamiento. Recuerde, las colocaciones son combinaciones naturales de palabras que los hablantes nativos suelen utilizar. No existen reglas claras para la colocación, sólo patrones. Cuando aprendes una palabra nueva, debes intentar aprender qué otras palabras se usan con ella. Por ejemplo, podrías pensar que “delito” es una palabra útil de conocer, pero te resultará difícil usarla si no sabes que normalmente utilizamos el verbo “cometer” antes, como en: “cometer un delito”. .”

En el último episodio, escuchaste muchas ubicaciones de entrenamiento útiles. Escuchamos a Jeff, que trabaja en recursos humanos en una empresa de ingeniería, hablar con David, que acaba de dar una presentación sobre nuevos enfoques de la formación. Escuchamos a Jeff explicar cómo su empresa quiere mejorar su programa de aprendizaje y desarrollo. Hoy, David explicará más sobre la formación centrada en el alumno.

Preguntas de escucha

1. ¿Qué es un enfoque tradicional de formación?
2. ¿Qué dice David que otra empresa ha iniciado recientemente?
3. ¿Cuál es el mayor consejo que David le dio a Jeff?

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