Bentornati al Business English Pod per la lezione di oggi sugli idiomi inglesi per descrivere l'esperienza lavorativa.
Negli affari, il successo dipende dal mettere le persone giuste nelle posizioni giuste. E le decisioni su chi fa cosa spesso dipendono dall’esperienza lavorativa. Alcuni lavori sono troppo importanti per essere affidati a qualcuno che non ha esperienza. Per altri lavori, potresti desiderare una persona con meno esperienza e un approccio nuovo.
Quindi, che tu stia assumendo nuovo personale, delegando compiti o mettendo insieme un team di progetto, parlerai di esperienza. E l’inglese ha molti idiomi utili per descrivere l’esperienza lavorativa. Nella lezione di oggi impareremo alcune di queste espressioni.
Ascolteremo una conversazione tra tre colleghi: Lola, Shane e Anne. Il gruppo sta discutendo su chi inviare all'ufficio sudcoreano dell'azienda. In precedenza si è parlato della personalità dei diversi candidati. Ora stanno confrontando i candidati in base all'esperienza lavorativa.
Domande sull'ascolto
1. Perché Shane e Anne pensano che Douglas non sarebbe una buona scelta per la posizione?
2. Cosa pensa il gruppo di Paula come possibile scelta?
3. Perché Kendra sarebbe una buona scelta per il posto in Corea del Sud?
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